Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 27.09.2022/Pykälä 66

1011/01.00.01/2022

Yhteistyötoimikunta 20.09.2022 § 64

 Kunta-alalla on kaikista maamme sopimusaloista laajimmat mahdollisuudet paikalliseen sopimiseen. Kunnallinen pääsopimus mahdollistaa paikallisen työ- ja virkaehtosopimuksen tekemisen, mikäli siihen on paikallisista erityisolosuhteista aiheutuva perusteltu syy. Paikallinen sopimus ei edellytä liittotason hyväksyntää, vaan paikalliset osapuolet ratkaisevat sopimuksen teon tarpeellisuuden.

 Paikallisella virka- ja työehtosopimuksella voidaan poiketa valtakunnallisen virka- ja työehtosopimuksen määräyksistä. Paikallisesti voidaan sopia niistä valtakunnallisten virka- ja työehtosopimusten määräyksistä, joiden osalta paikallista sopimusmahdollisuutta ei ole erikseen rajoitettu.

 Keskimääräisen yleistyöajan käyttöön ottamisesta on sovittu paikallisella virka- ja työehtosopimuksella 30.11.2015. Vuoden 2023 alusta voimaan tulevan sote-uudistuksen vuoksi työnantaja on irtisanonut kaikki voimassa olevat paikalliset virka- ja työehtosopimukset siten, että ne päättyvät 31.12.2022.

 1.1.2023 alkaen voimaan tulevat Lohjan kaupunkia koskevat paikalliset virka- ja työehtosopimukset on neuvoteltu uudelleen.

 Keskimääräistä yleistyöaikaa koskeva paikallisneuvottelu on käyty 13.9.2022. Neuvotteluosapuolet ovat yksimielisiä paikallisen virka- ja työehtosopimuksen sisällöstä.

Liite Ehdotus paikalliseksi virka- ja työehtosopimukseksi keskimääräisen yleistyöajan käyttöön ottamisesta

Esittelijä Henkilöstöjohtaja Rautiainen Anu

Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta päättää

1. hyväksyä omalta osaltaan ehdotuksen paikalliseksi virka- ja työehtosopimukseksi ja

2. esittää henkilöstöjaostolle, että henkilöstöjaosto hyväksyisi ehdotetun paikallisen virka- ja työehtosopimuksen siten, että se astuu voimaan 1.1.2023.

Päätös Yhteistyötoimikunta päätti esityksen mukaan.

Täytäntöönpano Henkilöstöjaostolle hyväksyttäväksi

------------------------------------

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto 27.09.2022 § 66

Lisätiedot Henkilöstöjohtaja, Anu Rautiainen, anu.rautiainen@lohja.fi

Liite Ehdotus paikalliseksi virka- ja työehtosopimukseksi keskimääräisen yleistyöajan käyttöön ottamisesta

Esittelijä Henkilöstöjohtaja Rautiainen Anu

Päätösehdotus Henkilöstöjaosto päättää hyväksyä ehdotetun paikallisen virka- ja työehtosopimuksen keskimääräisen yleistyöajan käyttöön ottamisesta siten, että se astuu voimaan 1.1.2023.

Päätös Henkilöstöjaosto päätti esityksen mukaan.

Täytäntöönpano Hr-intrassa julkaistavaksi

------------------------------------