Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 28.11.2023/Pykälä 132

381/01.01.03/2022

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto 28.11.2023 § 132

 Hallinnon kehittämisohjelma II sisältää tulosyksiköiden systemaattisen analysoinnin niin osaamisen kuin resurssien suhteen. Vakanssikeskusteluissa käydään läpi tunnistetut muutokset toimintaympäristössä sekä näiden vaikutus henkilöstömäärään, henkilöstörakenteeseen ja osaamiseen. Ns. vakanssikeskustelut käynnistettiin elokuussa 2023. Ensimmäisenä käsiteltiin tilakeskuksen henkilöresurssitilanne 2.8.2023.

 Yksiköiden vakanssikeskusteluita on käyty 20.11.2023 mennessä 14.

Ensimmäisen kierroksen analyysit tuodaan yksitellen henkilöstöjaoston käsittelyyn syksyn 2023 aikana sekä uudelleen käsittelyyn kevään / kesän 2024 aikana ennen vuoden 2025 talousarvion laatimista.

Lisätiedot henkilöstöjohtaja Kristina Stenius, kristina.stenius@lohja.fi

Oheismateriaali Henkilöstösuunnitelma ruoka- ja siivouspalvelut
Toimintokortti ruoka- ja siivouspalvelut
Henkilöstösuunnitelma kaupunkitekniikka
Toimintokortti kaupunkitekniikka

Esittelijä Henkilöstöjohtaja Stenius Kristina

Päätösehdotus Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto päättää merkitä asian tiedoksi.

Päätös Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto päätti esityksen mukaan.

------------------------------------