Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto
Esityslista 26.11.2024/Asianro 10

409/01.01.00/2024

Työllisyys- ja elinkeinolautakunta 05.11.2024 § 50

 Lohja-Karkkila työllisyysalue aloittaa toimintansa 1.1.2025 valtion työvoima- ja elinkeinopalveluiden siirtyessä kuntien hoidettavaksi.

Lohjan ja Karkkilan kaupungit ovat sopineet yhteistoimintasopimuksella julkisten työ- ja elinkeinopalvelujen (TE-palvelut) järjestämisestä 1.1.2025 alkaen. Yhteistoimintasopimus ja TE-palveluiden järjestämissuunnitelma on hyväksytty Lohjan kaupunginvaltuustossa 11.10.2023 (§119) ja Karkkilan kaupunginvaltuustossa 23.10.2023 (§78). Lohjan kaupunki vastaa palvelujen järjestämisestä ja toimii vastuukuntana.

Kun työvoimaviranomaisen tehtävät siirtyvät valtiolta työllisyysalueelle, sopijaosapuolten valtion henkilöstö siirtyy Lohjan kaupungin palvelukseen liikkeenluovutuksen periaatteiden mukaisesti.

Julkisten työvoimapalveluiden järjestämisvastuun piiriin kuuluvat lakisääteiset palvelut määritellään mm. julkisten työvoimapalveluiden järjestämisestä (380/2023), kotoutumisen edistämisestä (681/2023), työllistymisen monialaisesta edistämisestä (381/2023) ja kuntouttavasta työtoiminnasta (189/2001) annetuissa laeissa sekä työttömyysturvalaissa (1290/2002). Näiden hoitamiseen liittyvät tehtävät sisältävät julkisen vallan käyttöä.

Työllisyysalueelle siirtyy valtiolta 39 henkilötyövuotta viranomaistehtäviä. Lähtökohtaisesti näistä Uudenmaan TE-toimistosta siirtyvät 31 tehtävää ovat sijoittuneet henkilöasiakaspalveluihin, 1 yrityspalveluihin, 2 ammatinvalinta- ja uraohjauspsykologin tehtäviin, 1 koulutuspalveluiden hallinnointiin sekä 2 palveluvastaavan tehtäviin. Lisäksi valtakunnallisesta KEHA-keskuksesta siirtyvä 1 htv maksatusasiantuntijan tehtäviin ja Uudenmaan ELY-keskuksesta siirtyvä 1 htv hankintojen johtavan asiantuntijan tehtäviin. Liikkeenluovutuksen yhteydessä tehdyn sopimuksen mukaan siirtyvän henkilöstön nykyinen palkkataso säilyy 30.6.2025 saakka. Sen jälkeen tehtäväkohtainen palkka määräytyy tehtävän vaativuuden mukaan.
 

 Ammatinvalintapsykologin tehtävänä on tarjota työllistymistä tukevaa ja työttömyyttä tai sen pitkittymistä ennaltaehkäisevää ammatinvalinta- ja uraohjausta sekä tunnistaa työllistymisen esteitä. Laaja kokonaistilanteen ja ammatillisten vaihtoehtojen kartoitus ja sopivien toimenpiteiden löytäminen edistävät työllistymistä sekä mahdollisten muiden vaihtoehtojen oikea-aikaista löytymistä.

• työllistymistä tukeva ammatinvalinta- ja uraohjaus
• työllistymisen esteiden tunnistaminen ja ratkaisuvaihtoehtojen löytäminen
• työllisyysasiantuntijoiden konsultointi asiakastapauksissa

 Tarkempi tehtävänkuva on liitteenä.

Perustetaan 2 kpl ammatinvalintapsykologin virkaa.

Tehtäväkohtainen palkka määräytyy tehtävän vaativuuden mukaan.

Asia on tulossa päätettäväksi, kun vuoden 2025 talousarvio on hyväksytty.

Lisätiedot Työllisyyspäällikkö Erja Kononen, erja.kononen@lohja.fi

Liite Tehtävänkuva

Esittelijä Kaupunkikehitysjohtaja Puistosalo Pekka

Päätösesitys Työllisyys- ja elinkeinolautakunta päättää merkitä asian tiedoksi.

Päätös Työllisyys- ja elinkeinolautakunta päätti esityksen mukaan.

Täytäntöönpano TE-lautakunta 15.11.2024

------------------------------------

Työllisyys- ja elinkeinolautakunta 15.11.2024 § 67

 Kaupunginvaltuusto käsittelee vuoden 2025 talousarvion kokouksessaan 13.11.2024.

Lisätiedot Työllisyyspäällikkö Erja Kononen, erja.kononen@lohja.fi

Liite ammatinvalintapsykologin tehtävänkuva

Esittelijä Kaupunkikehitysjohtaja Puistosalo Pekka

Päätösesitys Työllisyys- ja elinkeinolautakunta päättää esittää kaupunginhallituksen henkilöstöjaostolle ja edelleen kaupunginhallitukselle
   
1. että ammatinvalintapsykologin virkoja perustetaan kaksi 1.1.2025 lähtien
   
2. että ammatinvalintapsykologin hinnoittelutunnus on hinnoittelematon

3. että tehtäväkohtainen palkka on 3860 €

4. että virkojen kelpoisuusehtona on laillistettu psykologi; psykologian maisterin tutkinto tai ylempi korkeakoulututkinto ja siihen liittyvä tai erikseen suoritettu arvosana psykologiassa
   
5. päättää tarkastaa pöytäkirjan tämän asian osalta tässä kokouksessa.

Päätös Työllisyys- ja elinkeinolautakunta päätti esityksen mukaan.

Täytäntöönpano Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto

------------------------------------

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto 26.11.2024  

Lisätiedot Työllisyyspäällikkö Erja Kononen, erja.kononen@lohja.fi

Liite Tehtävänkuva ammatinvalintapsykologi

Esittelijä Vt. henkilöstöjohtaja Lundström Sanna

Päätösesitys Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto päättää

1. tehdä kaupunginhallitukselle seuraavan päätösesityksen

Kaupunginhallitus päättää

1) että ammatinvalintapsykologin virkoja perustetaan kaksi 1.1.2025 lähtien
   
2) että ammatinvalintapsykologin hinnoittelutunnus on hinnoittelematon

3) että tehtäväkohtainen palkka on 3860 €

4) että virkojen kelpoisuusehtona on laillistettu psykologi; psykologian maisterin tutkinto tai ylempi korkeakoulututkinto ja siihen liittyvä tai erikseen suoritettu arvosana psykologiassa

2. tarkastaa pöytäkirjan tämän asian osalta kokouksessa.

Käsittely

Päätös  

Täytäntöönpano Kaupunginhallitus

------------------------------------