Dynasty tietopalvelu Haku RSS Lohjan kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://dynasty.lohja.fi:443/d10julkaisu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://dynasty.lohja.fi:443/d10julkaisu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 26.05.2026/Pykälä 47


 

Sairaanhoitajien/psykiatristen sairaanhoitajien tasopalkan kriteerit ja palkka

 

231/01.00.00/2025

 

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto 26.05.2026 § 47

 

Sairaanhoitajilla on tähän saakka ollut tasopalkkauksessa yksi taso ja sille määritettyinä kriteeristö sekä palkka. Sairaanhoitajien ja hoitajien kriteerit ovat olleet aikaisemmin samassa taulukossa, mutta nyt hoitajat ja sairaanhoitajat on eriytetty toisistaan siten, että kummallakin ryhmällä on omat tasot ja kriteerit. Samalla A-tason kriteeristöä on muokattu siten, että siihen on lisätty kohta ”ja tuen tarjoaminen”.

Tasopalkka

Kriteerit

3116,25

Taso A

-vastuu oppilaan psyykkisen terveyden seuraamisesta

- vastuu oman toiminnan sisällöstä- vastuu verkostoyhteistyöstä

- vastuu toiminnan kehittämisestä vastuu oppilaan edistymisen seuraamisesta sairaalajaksojen aikana

-ja hoidollinen näkemys oppilaiden tilanteesta sekä kuntouttavasta toiminnasta ja tuen tarjoaminen

3136,25

Taso B

-vastuu oppilaan psyykkisen terveyden seuraamisesta

-vastuu oman toiminnan sisällöstä

-vastuu verkostoyhteistyöstä

-henkilöstön konsultointi/yhteistyö eri yksiköiden välillä

-vastuu toiminnan kehittämisestä

-vastuu oppilaan edistymisen seuraamisesta sairaalajaksojen aikana

- ja hoidollinen näkemys oppilaiden tilanteesta sekä kuntouttavasta toiminnasta ja tuen tarjoaminen

3156,25

Taso C

-laaja-alainen kehittämistehtävä

 

Lisätiedot Palvelussuhdepäällikkö Maarit Harju, maarit.harju(at)lohja.fi

 

Esittelijä Henkilöstöjohtaja Rautiainen Anu

 

Päätösesitys

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto päättää hyväksyä sairaanhoitajien/psykiatristen sairaanhoitajien

1. A-tason kriteerin tarkennuksen ”ja tuen tarjoaminen” ja

2. B- ja C -tasojen kriteerit ja

3. B- tason palkan 3136,25 € ja C-tason palkan 3156,25 € ja

4. että muutos astuu voimaan 1.8.2026. 

Päätös

Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto päätti esityksen mukaan.

 

Tiedoksi HR, palkat

------------------------------------